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면접후기 – 현대모비스(주) – 잡코리아
현대모비스(주)의 최근 몇년간의 상반기, 하반기 면접 후기에 대해서 확인해보세요.
Source: m.jobkorea.co.kr
Date Published: 12/21/2021
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yonii – velog
현대모비스 21년 SW 개발자 신입사원 상시모집 – 2차 면접 & 어학 면접 합격 후기. 현대모비스 2차 & 어학 면접. 면접취준로그후기. 2021년 10월 26일.
Source: velog.io
Date Published: 4/26/2021
View: 158
20 하반기 현대모비스 ADAS SW 개발 최종 합격 후기 (상시)
합/불. 편의상 면접까지 간 전형만 기록하겠다. 20 상반기. 카카오 ML 인턴 서류 – 카카오 ML 인턴 …
Source: sohn0356-git.github.io
Date Published: 11/6/2021
View: 8577
2020 상반기 현대모비스 (조향SW) 1차 면접 (코딩테스트 + 실무 …
인적성검사 결과가 나오고, 1차 면접을 코로나 사태로 인해 비대면으로 진행했습니다. 사실 비대면 면접이 처음이다보니까 후기나 팁이 많이 없더라구요.
Source: pit-lane.tistory.com
Date Published: 12/18/2021
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[면접] 현대모비스 ADAS_VP(SW설계) 직무 1차면접 후기
[면접] 현대모비스 ADAS_VP(SW설계) 직무 1차면접 후기. myeongmy 2020. 12. 15. 09:44. 결과. 합격!Source: myeongmy.tistory.com
Date Published: 12/5/2021
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취준후기-현대모비스(면접) – 블로그 – 네이버
서류 전형과 AI역량검사/인성검사 다음 전형은 면접이었다 면접답게 두괄식으로 말하자면 1차면접에서 떨어졌다 · 주륵… · · 인생 첫 면접인데다가, 면접 …
Source: blog.naver.com
Date Published: 11/28/2022
View: 8384
현대모비스(주) 2022년 하반기 채용 – 잡플래닛
면접난이도: 3.2, 면접경로: 온라인 지원 51%, 면접경험: 긍정적 44%, 부정적 8%, 면접결과: 합격 39%, 불합격 39%, 대기중 22% | 잡플래닛에 등록된 1020건 면접후기 …
Source: www.jobplanet.co.kr
Date Published: 2/20/2022
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현대 모비스 – SW 검증 직무 지원 후기(1) 일정 – okh555
현대 모비스 – SW 검증 직무 지원 후기(1) 일정. okh555 2021. 5. 31. … 4월 19일(월) ~ 23 (금) 중 하루 – 1차면접 / 작성자 본인 20일(화)에 실시
Source: okh555.tistory.com
Date Published: 5/5/2022
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블라인드 | 현대모비스 면접 – Blind
이직·커리어 · 현대모비스 면접 질문드립니다. 안녕하세요. 현대모비스의 부품 시험평가 직무 면접에 합격하게 …
Source: www.teamblind.com
Date Published: 3/13/2022
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주제에 대한 기사 평가 현대 모비스 sw 면접 후기
- Author: 캐치TV
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- Date Published: 2020. 4. 27.
- Video Url link: https://www.youtube.com/watch?v=bjPdJ8O9H38
현대모비스(주) 면접 후기
2021년 하반기 신입 재무·세무·IR
본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 사례 및 경험을 바탕으로 기재해 주세요.
원가기획 직무는 현대모비스의 제조원가 경쟁력 강화를 도모하여 수익 개선을 계획하고 리딩하는 역할을 수행하고 있습니다. 이에 제조 프로세스의 높은 이해도를 바탕으로 현상을 분석하여 원가의 불합리한 요소에 대한 개선안을 수립할 수 있어야 합니다. 특히 급변하는 경영 환경에 대응하기 위해 주어진 시간 내 즉각적
20 하반기 현대모비스 ADAS SW 개발 최종 합격 후기 (상시)
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Posted by : GJ at Mar 27, 2021
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2020 상반기 현대모비스 (조향SW) 1차 면접 (코딩테스트 + 실무면접) 후기
인적성검사 결과가 나오고, 1차 면접을 코로나 사태로 인해 비대면으로 진행했습니다.
사실 비대면 면접이 처음이다보니까 후기나 팁이 많이 없더라구요. 일단 저는 집에서 최대한 조용하게 진행했고, 뒷배경은 최대한 깔끔하게 치웠습니다. 옷은 그냥 깔끔하게 평소에 입던 셔츠 입었습니다.
전화 질의응답
먼저 본격적인 면접을 보기 며칠 전에, 전화로 간단한 질의응답 (자기소개가 포함)과 참여 가능 여부를 물어봅니다. 아마 실제 부서 연구원 분께서 전화를 거시는 것 같아요. 시간은 채용 페이지 결과란에 나와있고, 그 시간에 휴대폰을 가지고 대기하면 됩니다. 아마 큰 의미를 갖지는 않는 것 같습니다.
실제 면접
실제 면접은 화상면접으로 진행했습니다. Skype였던 것 같은데… 크게 중요하지는 않습니다. 먼저 면접을 진행하기 전에 영상과 목소리가 잘 나오는지 테스트를 진행하고, 약 30~1시간 정도 대기 (회사측에서도 첫 비대면 면접이라 준비가 어려웠는지 실제로는 이것보다 많이 지연됐습니다) 후 본 면접을 진행했던 것 같습니다.
면접은 두개 파트로 나뉘어 있습니다.
– 기술 면접
기술 면접 이전에 온라인 코딩 테스트가 포함돼 있습니다. SW쪽으로 지원했기 때문에…
코딩 테스트는 흔히들 연습하는 SWEA와 같은 곳에서 보는 테스트와 비슷하구요. 다른 점은 코드가 입력되는 창이 면접관들 화면에 같이 공유되는 것입니다. 그래서 푸는 과정을 면접관들이 보고, 테스트가 끝난 후 (시간관계상 끝까지 풀게 시키지는 않았습니다) 푸는 과정을 간단하게 질문했습니다.
그렇게 어렵지는 않았기 때문에, 함수 이름이나, 코드 구조를 다른 사람들이 읽기 편하게 짜도록 노력했습니다.
코딩 테스트 후, 면접관들과 기술면접을 진행합니다. 기술면접의 면접관 분들은 임원급들은 아닌 좀 젊으신 연구원분들이 면접관인 것으로 보였습니다. 세 분 중 한 분은 인사과인것 같았어요.
질문 내용은 자기소개서에 포함돼 있는 기술적인 부분들 (전문용어들이 포함이 돼 있었는데, 읽다 헷갈리거나 궁금하신 포인트들을 질문하는 것 같았습니다)과, 연구해보고 싶은 기술이나 분야에 대해 물어봤습니다. 그리고, 현대모비스에서 지원한 분야와 관련된 현대모비스 제품들이나 연구방향등에 대해 질문했습니다. 인사과 분은 간단한 상황 질문 (흔히들 면접에서 물어보는 상황 질문이었습니다.)을 물어보셨습니다.
전체적으로 자기소개서에 쓴 내용들을 제대로 알고 있고, 기업 기술에 대해 조사를 해봤다면 무난하게 진행할 수 있을 것 같습니다.
이렇게 기술 면접 진행 후 바로 당일에 실무진 면접을 바로 진행합니다.
– 실무진 면접
실무진 면접은 팀장정도 돼 보이는 분들이 진행했습니다.
주로 팀워크, 협업, 갈등 해결, 의사소통, 문제 해결 과 관련된 프로젝트 내에서의 자신의 경험과, 관련된 상황 질문들이 들어옵니다.
프로젝트 내에서 자신의 강점을 보여줄 수 있는 경험들을 잘 정리해 두었다면, 어느정도 대처가 가능할 것 같습니다. 앞쪽 질문들에서 좋은 이미지를 쌓아 놓았더니, 몇 개 질문에서 당황하시더라도 면접관 분들께서 조금 봐 주시더라구요.
아침 일찍 시작해서, 오후에 끝났고, 결과는 2~3주 후에 나왔던 것으로 기억합니다.
궁금한 점 있으시면 [email protected] 으로 메일주시면 최대한 아는선에서 답장드리겠습니다.
https://pit-lane.tistory.com/4
https://pit-lane.tistory.com/6
[면접] 현대모비스 ADAS
결과
합격!
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다음은 현대모비스 1차면접 후기입니다.
서류 전형 – AI면접/HMAT 인성검사 – 1차면접 – 2차면접 순으로 전형이 진행되고,
중간에 AI면접이 끝나고 나서 간단한? 전화 면담이 있었던 것으로 기억합니다.
역시 타 기업과 마찬가지로 1차 면접은 직무 면접, 2차 면접은 임원 인성 면접으로 진행됩니다.
장소
이번에는 코로나 19로 인해 스카이프를 활용해서 화상 면접을 실시했습니다.
면접 구성
– 기술 면접 (면접관 3 : 지원자 1)
– 실무 면접 (면접관 3 : 지원자 1)
면접 후기
저는 사실 왜 붙었는지 모르겠을 정도로 면접을 정말 못봤습니다,, 우선 긴장을 너무 많이 하기도 했고 기술 면접에서 모르겠다고 한게 너무 많아서 면접관님들 표정도 좋지 못했거든요,,, 면까몰입니다,,,
먼저, 기술 면접은 라이브 코딩테스트를 실시합니다. 프로그래머스를 이용하여 20분 동안 1문제를 그 자리에서 풀고(푸는 모습을 지켜보십니다), 시간이 다 되면 코드 설명과 코드 리뷰가 이루어집니다.
그 후 자소서 기반 기술 질문들이 이루어지게 됩니다. 전공지식과 아무래도 현대모비스 SW 직무는 C언어를 많이 사용하게 되니 C언어 지식이 있으면 좋을 것 같아요.
이렇게 다대일로 기술 면접이 끝나게 되면 약간의 쉬는 시간이 주어진 뒤 실무 면접에 들어가게 됩니다. 실무 면접에서는 기술/전공 지식에 관해서는 묻지 않고 일반적인 현대자동차그룹의 BEI 면접 형태로 진행됩니다. (후기를 찾아보시면 감이 올듯!) 면접 전에 본인의 경험에 대해서 정리를 해두시고, 면접관님이 ~~~이러이러한 경험이 있나요? 라고 물으시면 그 때 그 때 끼워맞춰서 본인의 경험을 이야기하시면 됩니다. 꼬리질문이 정말 많기에 거짓말 할 경우 다 들통납니다.
이상 후기 끝!
취준후기-현대모비스(면접) : 네이버 블로그
취준일지 취준후기-현대모비스(면접) 단츄 ・ URL 복사 본문 기타 기능 공유하기 신고하기 서류 전형과 AI역량검사/인성검사 다음 전형은 면접이었다 면접답게 두괄식으로 말하자면 1차면접에서 떨어졌다 주륵… 면접 준비 인생 첫 면접인데다가, 면접 진행에 대한 안내도 딱히 없어서 뭘 준비해야할지 막막했다 일단 유튜브를 닥치는대로 봤다 인싸담당자랑 면접왕이형 채널에서 1분 자기소개 만드는 법, 곤란한 질문 대답하는 법 같은 꿀팁들을 얻을 수 있었다 그러면서 자기소개나 지원동기같은 기본적인것들 준비하고, 자소서 다시 읽어보며 예상 질문을 뽑아봤다 그리고 전날 전공 벼락치기 하는데 어쩜 그리 새롭던지…^^ 전날 현지가 면접 뿌시고 오라고 뿌셔뿌셔 기프티콘을 보내줘서 넘 귀여웠다..ㅋㅋㅋㅋㅋ 면접 비대면 면접이어서 집에서 노트북으로 봤다 30분 전 대기실로 입장 후 시간 돼서 면접방으로 입장했다 다대일로 면접관은 세분이 계셨고 HR 한분과 실무자 두분인듯했다 면접 시작부터 굉장히 당황스러웠는데 뭔가 말하면 보안유지어쩌구 땜에 안 될 것 같기도 하구,,,쨌든 멘탈이 약간 털린 채로 면접을 시작했다 초반에는 직무/전공 관련 질문을 주셨다 답변을 너무 허접하게 해서 ‘아 이따구로밖에 답을 못하다니’ 하는 생각이 들었다 내가 면접관이었으면 ‘얘 4년동안 뭘 배운거지?’ 싶었을 거 같다ㅋ 대답하며 목소리가 많이 떨렸는지 긴장하셨냐고 여쭤보시며 편히 하라고 격려해주셨다 이후로는 자소서/이력서 기반으로 질문을 하셨다 그 중 가장 당황했던 질문은 “평가분석 업무도 해보고 기획 업무도 했는데 두 업무를 하면서 중요하다고 생각하는 역량이 무엇인지” 였다 평가분석 업무는 인턴 할 때 수박 겉핥기 식으로 한거고 기획 업무는 학생회 한거 있어보이게 쓴건데,,🥲 경험의 깊이가 탄로나는 순간이었다 얼레벌레 헛소리를 지껄이고 난 후 내 정신이 면접장에서 집으로 이동하더니 ‘아 망했네’ 하는 생각이 들었고, 스스로에 대한 한심함과 분노를 이기지 못해 면접관 몰래 책상을 주먹으로 내리쳤다..ㅋ 어찌됐든 면접은 마무리해야 하니 가까스로 정신을 면접장으로 다시 보내 남은 질문에 열심히 대답했다 그렇게 30분간의 긴 면접이 끝나고,,,끝나자마자 탈락을 직감했다 이외에 기억에 남는 질문 몇가지를 뽑자면 -직무 수행에 중요한 것은? 본인만의 강점은? -일을 리드하는 편인지 따라가는 편인지 -스트레스 받을 땐 어떻게 하는지 -팀활동에서 갈등 경험? -코로나 시대 자동차 산업 전망 왜 탈락했나 친구에게 면접 망했다고 하니 면까몰이라며 응원해줬지만 나는 이변 없이 탈락이라고 생각했다 내가 면접관이었으면? 하고 내 모습을 돌아봤을 때 정말 매력이 없는 지원자였기 때문 여러 이유가 있겠지만 내가 생각하는 가장 큰 탈락 사유는 이렇다 1. 자동차/직무 이해 부족 딱히 자동차 산업에 관심이 있었던 것도, 지원 직무에 대한 경험이나 강점이 있었던 것도 아니라서 겉핥기식으로 벼락치기한 지식이 쉽게 탄로났다 2. 자신감 부족, 긴장 첫 면접이어서인지 꽤나 긴장했고 그게 면접에 다 드러났던 거 같다 잘 모르는 질문에 당황해서 자신감 없는 모습을 보여준 것도,,ㅋ 결국 역삼 근무의 로망은 실현하지 못했다..그래도 인생 첫 면접 대실패의 경험을 바탕으로 다음 면접은 더 철저하게 준비했고 조금이나마 나아졌던 거 같다 인쇄
현대모비스(주) 2022년 하반기 채용
1. 기업이 가지는 ‘일자리로서의 매력’ 혹은 ‘아쉬운 점‘에 대하여 작성해주세요.
특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 기업의 특성과 관련된 정보를 이야기해주세요.
• 입사 후 어떤 업무를 하나요?
• 휴가 사용은 어떻게 하나요?
• 어떤 복지가 제공 되나요?
SW 검증 직무 지원 후기(1) 일정
[2021년 상반기 SW 개발자 지원 일정]모비스 SW 개발자 채용 공고
2월 25일(목) – 공고 시작
3월 08일(월) – 서류 접수 마감
3월 19일(금) – [서류전형] 결과 발표(합격)
서류 전형
3월 20일(토)~22일(월) – [온라인 AI 역량 및 인적성 검사] 실시
3월 26일 [인성 및 AI 역량 검사]결과 발표(합격)
인성 및 AI역량 검사
4월 2일(금) – 코딩 테스트 실시(총 3문제) / 1 solve
4월 19일(월) ~ 23 (금) 중 하루 – 1차면접 / 작성자 본인 20일(화)에 실시
4월 30일(금) – [1차 면접]결과 발표(합격)
1차 면접
5월 11일(화) ~ 14(금) 중 하루 – 2차 면접
5월 27일(목) – [2차 면접]결과 발표(합격)
(해당 결과 발표때는 합격이라 하지 않고 추후 채용검진 받으라는 내용만 나온다.)
채용 검진 관련 페이지
5월 28일(금)~6월 01일(화) 까지 채용 검진
6월 2X일 입사
긴 일정을 끝내고 최종 합격에 성공하였습니다.
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